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2021成都是新一线城市换工作首选地
发布时间:2021-03-04 浏览量:948次
春节后紧接着春季求职招聘高峰期,在此期间,部分劳动者会通过更换工作岗位,选择心仪的城市和职位,以追求理想的职场之路。2月24日,58同城发布《2021年返城就业调研报告》,从年龄、城市、行业、薪资等维度刻画了年后返城就业情况。数据显示,年轻人更爱换工作,相比90后95后,80后工作相对稳定;广州职场人换工作频次偏多,83%的广州职场人有换工作经历,成都成为职场人换工作首选的新一线城市;IT行业是春节后职场人首选行业。
成都为职场人换工作最理想新一线城市
据《2021年返城就业调研报告》显示,75%职场人有过换工作经历,换工作是绝大部分“打工人”的共同经历。其中,广州职场人有换工作经历的人群占比高达83%,天津职场人换工作比例为63%。由于广州是一线城市,经济发达、人才流动频繁、劳动者观念更为开放,因此换工作的职场人较多。相比之下,地处内陆的天津职场人更保守,愿意在固有岗位上做“时间的朋友”。
受城市发展速度影响,春节后,众多新一线职场人转战一线城市,其中56%的职场人看重“城市发展速度”,倾向于“陪跑”高速发展的城市。有25%职场人选择回家乡发展,其中绝大部分是为了回家照顾父母、尽儿女孝道。也有不少职场人因为家乡生活压力小、离家人朋友近、人脉和资源广,而愿意放弃大城市的待遇和前景,在竞争与安逸中寻找平衡点。
数据还表明,在2021年职场人愿意换工作的新一线城市中,成都和重庆分别以29%、18%的占比排名第一、二位,可见成渝城市群是职场人心中的就业乐土。
其中,97%的职场人认为成都工作环境好,50%认为当地发展速度快;92%的职场人认为重庆工作环境好,45%认为当地发展速度快。素有“天府之国”之称的成都,2020年地区生产总值超1.7万亿,是国家重要的高新技术产业基地、商贸
物流
中心和综合交通枢纽,同时还因久负盛名的“慢生活”,成当下职场人求职热门城市。
80后工作相对稳定
95后期待去大公司
《2021年返城就业调研报告》从年龄维度对换工作职场人进行了刻画,其中换工作的职场人多集中在21-30岁,95后换工作频次较高,53%的95后有换工作经历;而80后换工作频次较少,仅23%有换工作经历。这意味着职场上“初生牛犊不怕虎”,年轻人更能跳出眼前的舒适区,换个岗位闯一闯。
从理想的行业来看,90后、95后期待换工作去IT行业,80后更青睐金融行业。由于IT行业的技术性较强,需要更多时间学习新知,90后、95后精力充沛、知识结构较新,因此更能胜任IT行业的岗位。而80后有养家糊口的压力,因此更倾向于去收入水平较高,又倚重于经验、人脉的金融行业发展。
《2021年返城就业调研报告》显示,关于换工作的主要原因,不同年龄段职场人的理由也不尽相同。其中,52%的95后因为薪资低而换工作,分别有38%和39%的90后、80后由于工作发展前景不好而想换工作。这表明,与职场前辈的90后、80后相比,高收入对95后的工作驱动性较强。
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